1. 국민연금 부과 메커니즘과 기준소득월액 상·하한액 산정 원리회사에서 인사와 급여 4대 보험 실무를 총괄해 온 관리자이자 한 가정의 노후를 준비하는 입장에서 보면, 매달 급여명세서에서 가장 큰 비중을 차지하는 국민연금은 단순한 세금이 아니라 노후 소득의 주춧돌입니다. 국민연금 보험료는 근로자가 수령하는 전체 총급여에 무작정 매겨지지 않습니다. 세법상 비과세로 규정된 항목을 제외한 순수 과세 급여인 '기준소득월액'을 산정 기초로 삼으며, 근로자와 회사가 절반씩 나누어 부담하는 구조를 취하고 있습니다.첫째, 국민연금은 총 9.0%의 요율을 근로자와 사업주가 각각 4.5%씩 공평하게 분담합니다. 근로자 부담분 4.5%는 매월 급여 지급 시 원천징수되며, 회사가 사업주 부담분 4.5%를 더해 익월 10일까지 ..
1. 재산세 과세기준일(6월 1일)의 법적 효력과 과세 대상별 납부 체계부동산 자산 관리와 세무 실무를 총괄해 온 실무자이자 한 가정의 경제를 이끄는 입장에서 보면, 매년 여름과 가을 지자체에서 날아오는 재산세 고지서는 사소해 보이면서도 단 하루의 차이로 1년 치 세금의 주인이 바뀌는 가장 민감한 보유세입니다. 재산세 제도를 이해할 때 가장 먼저 뼈대로 삼아야 할 대원칙은 바로 '매년 6월 1일 과세기준일'입니다. 지방세법은 일할 계산 없이, 6월 1일 현재 공부상 또는 사실상 소유자에게 해당 연도 1년 치 세금 전액을 부과합니다.첫째, 재산세는 부동산 유형에 따라 7월과 9월로 분할 고지되는 체계를 가지고 있습니다. 주택의 경우 목돈 납부에 따른 국민들의 부담을 덜어주기 위해 연간 총 산출세액의 50%..
